物流管理
专业介绍
一、培养目标
人才培养总目标:本专业培养适应社会主义市场经济需要,德智体美全面发展,具有物流管理基本理论知识,了解物流管理发展的最新动态,具备物流供应链的认识、分析等相关技能,具备物流信息的组织、分析等相关技能,能从事运输、采购、仓储、配送、货代等物流业务管理工作,面向生产、建设、服务、管理一线岗位需要,具有良好职业道德与敬业精神,具有创新意识、创新能力的高素质技能型专门人才。
具体要求:
1、知识目标
①具有一定的自然科学基础知识,较好的人文和社会科学基础知识,具备唯物辩证法思想方法的基本知识;
②具备岗位需要的英语、计算机基础知识;
③掌握经济学的基本理论,了解市场经济的基本规律;
④掌握统计学、会计学的基本原理和方法;
⑤掌握管理学的一般理论和基本方法,了解企业管理一般业务内容和流程;
⑥认识一般的物流机械、设备,了解它们的用途;
⑦了解物流业务的工作过程,掌握物流包装、物流运输、物流储存、物流配送、物流采购等工作岗位需要的基本技能;
⑧掌握必需的物流供应链知识、物流信息技术知识,具有物流供应链系统认识、分析能力,物流信息收集、处理管理能力;
⑨了解国际物流的发展动态,掌握国际物流服务企业1~2个工作岗位所需的业务知识、基本技能,并取得相应的职业资格证书。
⑩了解物流企业的收入、成本、利润管理方法。
2、能力目标
①运用计算机进行文字处理及专业软件应用的基本能力;
②从事物流商品分类、拣选、组配、包装的基本技能;
③具备对常用物流设施设备的认识、管理技能;
④从事物流仓储作业及作业管理的能力;
⑤从事物流运输调度、组织协调的能力;
⑥物流企业成本、利润核算能力;
⑦具备物流企业物流供应链系统的分析、简单设计的能力。
3、素质目标
①思想政治素质:能坚持正确政治方向,具有远大的理想和社会主义的荣辱观;
②身心素质:身心健康,有较强的自信心、强烈的进取心,有坚韧不拔的精神和抗挫折能力;
③人文素养:具有广泛的人文科学和社会科学知识;
④职业道德:具有诚信品质、敬业精神、责任意识,遵纪守法,具有团队协作精神。
二、主要课程
针对本专业毕业生的就业岗位(群),分析对应的工作领域(业务范围),通过对基本工作领域对应的基本工作任务和工作过程进行分析,得出毕业生应具备的职业能力。按照职业能力形成的逻辑关系,从简单到复杂、从专项到综合,确定主干课程体系。
物流管理专业课程类型由基本素质模块、专业能力与素质模块、专业实践模块、专业拓展(选修)模块四部分组成。其中:
理论核心课程:物流基础、运输管理、仓储与配送管理、采购管理、物流信息技术、供应链管理、物流成本管理、报关与报检实务、国际物流、物流案例与实训;
实践教学环节:认知实训、课程实验(运输业务实验、仓储业务实验、物流系统仿真实验、物流管理综合模拟实验等)、课程设计、专业实习、毕业实习、市场调查报告等。
三、专业特色
(1)就业形势良好:借由国家产业政策调整,企业对物流人才的需求更是迫切,我校物流专业已连续五年就业率达到95%以上。
(2)校企合作的人才培养模式:最早开始“订单式”培养的专业之一,现已有成熟稳定的合作模式,如“德邦班”、“DHL订单班”,形成了的紧密型合作办学体制机制,做到学习与就业零距离过渡。
(3)师资力量雄厚:专兼职教师十余人,全部拥有研究生以上学历,更有来自企业具备丰富经验的一线经理作为外聘教师参与教学工作。
四、就业方向
主要面向生产制造型企业,商贸流通型企业,物流运输企业,仓储类企业,第三方物流企业,货代企业,物流园区管理企业等单位培养如下岗位:
(1)从事商品分类、包装作业及仓储工作;
(2)从事物流运输、配送作业;
(3)从事物流报关工作;
(4)从事物流成本核算及采购工作;
主要就业部门:运输部,仓储部,采购部,配送部,商务部,客服部,市场开发部,供应链管理部门,操作部。
可从事的工作岗位:客户拓展,市场开发,物资管理,采购,仓库管理,配送,运输调度,客服,货代。